Im Sinne einer innovativen Zukunftspolitik treibt die Stadt Aachen die Mobilitätswende für verschiedene Verkehrsarten in allen planerischen, sozialen und wirtschaftlichen Dimensionen voran. Die Straßen- und
Mobilitätsinfrastruktur soll ein festes und lebenswertes Fundament für die Entwicklung künftiger Generationen werden.
Im neugegründeten Fachbereich Mobilität und Verkehr mit den Aufgabenbereichen Verwaltung, Verkehrsplanung, Verkehrstechnik, konzeptionelle Mobilitätsplanung, Straßenverkehr und Sondernutzungen, Straßenplanung und -bau sowie Koordination Abwasser arbeitet ein engagiertes Team von über 100 Fachleuten aus den Gebieten Mobilitätsplanung und -management, Verkehrswesen, Tiefbau, Geographie, Verwaltung und Finanzen täglich daran, attraktive
Rahmenbedingungen für das Leben in Aachen zu schaffen.
Im Fachbereich Mobilität und Verkehr (FB 68) ist in der Abteilung „Verkehrsplanung und Verkehrstechnik“ (FB 68/210) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung „Vorplanung Bushaltestellen“ (m/w/d) in Vollzeit unbefristet zu besetzen.
Wir sind ein junges, dynamisches und stetig wachsendes Team, das mit viel Engagement und Motivation an der Entwicklung eines innovativen und zukunftsfähigen Mobilitätskonzepts für die Stadt Aachen arbeitet.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Erarbeitung von Beiträgen für den Nahverkehrsplan für die Stadt Aachen
- Vorentwurfsplanungen von Bushaltestellen sowie Integration in das Umfeld der Haltestellen
- Bearbeitung von verkehrsplanerischen Stellungnahmen
- Bearbeitung von Bürgeranträgen/politischen Anträgen
- Erarbeitung von Vorentwürfen für Straßenraumanpassungen
- Erarbeitung von Einplanungsanträgen (GVFG u StbauF) und Vertretung bei der Bezirksregierung
- Betreuung von externen Auftragnehmern: Entwicklung von Vertragsinhalten, Kontrolle der Vertragserfüllung
- Konzeption und Begleitung von Beteiligungsprozessen, Vorbereitung und Durchführung von Bürgerbeteiligungen und Bürgerinformationsveranstaltungen
- Öffentlichkeitsarbeit für die betreuten Projekte
Das bringen Sie mit
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in einem Studiengang mit raumwissenschaftlichem oder verkehrsplanerischem Schwerpunkt (z.B. Bauingenieurwesen, Stadtplanung, Geographie, Raumplanung)
- oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in einem anderen für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang
- als Beamtin*Beamter die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt für den bautechnischen Dienst
- langjährige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im Bereich der Verkehrsplanung, gerne in der Kommunalverwaltung oder in einem Planungsbüro ( es können auch Bewerbungen von Bewerber*innen ohne langjährige Berufserfahrung berücksichtigt werden, es wird jedoch darauf hingewiesen, dass in diesem Fall zunächst nur eine Eingruppierung in die EG 11 TVöD möglich ist)
- Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement
- sehr gute Fachkenntnisse im Bereich der Verkehrsplanung und Mobilität
- grundlegende Kenntnisse im Bereich der Umweltgesetzgebung
- Verhandlungsgeschick und Konfliktlösungsorientierung
- sehr gute Management- und Kommunikationsfähigkeiten
- gutes Zeitmanagement, Belastbarkeit und Flexibilität
- sicheres, überzeugendes und zugleich offenes Auftreten
- hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
Wünschenswert
- Belastbarkeit, auch in emotional geführten Problem- und Konfliktdiskussionen
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Berufserfahrung im Aufbau und Betrieb von Mobilitätsangeboten
- Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Projekten mit Budgetverantwortung
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Verwaltungen / Institutionen
Das bieten wir
- Arbeiten bei einem der drei größten Arbeitgebern der Region mit rund 6.300 Mitarbeitenden
- Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
- respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
- Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobile Arbeit)
- Jobticket für den ÖPNV
- ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
- Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.
Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.
Die Eingruppierung von Beschäftigten erfolgt in Abhängigkeit von der vorliegenden Qualifikation maximal bis zur EG 12 TVöD.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive eines Anschreibens mit Bewerbungsmotivation, eines Lebenslaufes, Zeugnissen und Prüfungs-/Beschäftigungsnachweisen.
