Bewerbung bis: 30.09.2026

Lader*innen in der Abfallwirtschaft (m/w/d)

im Aachener Stadtbetrieb

Sie möchten für die Sauberkeit unserer Stadt „on Tour“ sein?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir sind der Aachener Stadtbetrieb – eine innovative und zukunftsorientierte
Einrichtung, die mit modernster Technik und einem engagierten Team für eine
nachhaltige städtische Infrastruktur sorgt und zahlreiche Dienstleistungen in
Aachen und Umgebung erbringt.

Mehr zu uns unter: https://www.youtube.com/watch?v=5RBTl_bTrfk

Die ausgeschriebenen Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet als Krankheitsvertretung zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis besteht für die Dauer der Vertretung und endet, sobald die vertretene Person ihre Tätigkeit wieder aufnimmt.

Wir freuen uns, Sie als Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Transport der Abfallbehälter zwischen Standplatz und Ladestelle im Rahmen des Vollservice
  • Beladen und Entleeren der Abfallbehälter in die Abfallsammelfahrzeuge
  • Beladen der Sperrgutfahrzeuge mit Sperrgut

Das bringen Sie mit

  • Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
  • körperliche Ausdauer und Belastbarkeit für den Transport der Abfallbehälter durch Keller und über Treppen sowie bei Arbeiten unter ungünstigen klimatischen Verhältnissen
  • sprachliche Befähigung, mündliche und schriftliche Anweisungen zu verstehen und folgerichtig umzusetzen

Wünschenswert

  • technisches Verständnis für den Einsatz moderner Technik
  • Führerschein der Klasse C

Das bieten wir

  • attraktive Tarifvergütung mit regelmäßigen tariflichen Gehaltserhöhungen und einer Jahressonderzahlung
  • einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
  • Bereitstellung der Arbeitskleidung
  • Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Angebote zu medizinischen Check-Ups während der Arbeitszeit
  • betrieblich geförderte Fitness- bzw. Sportangebote in zahlreichen Fitnessstudios und weiteren Sporteinrichtungen
  • zentrale Kantine mit unschlagbaren Preisen
  • Mitarbeitenden-App für alle wichtigen Informationen

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Diese orientiert sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.

Im Bedarfsfall sind Rufbereitschafts- und Winterdiensteinsätze auch
außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, an Wochenenden und Feiertagen zu
leisten.

Die Eingruppierung erfolgt in EG 4 TVöD. Bei Einstellung wird Ihre einschlägige Berufserfahrung im tariflichrechtlichen Rahmen zur Bestimmung der Erfahrungsstufe berücksichtigt. Das Einstiegsgehalt liegt je nach Berufserfahrung innerhalb der Erfahrungsstufen 1 – 3.
Eine aktuelle Entgelttabelle finden Sie hier (Stand 08/2026):
https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2026&matrix=1

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive eines Anschreibens mit Bewerbungsmotivation, eines Lebenslaufes, Zeugnissen und
Prüfungs-/beschäftigungsnachweisen.

Der Auswahlprozess zur Besetzung der Stelle setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.

Anhänge

Nutzen Sie unsere Emailadresse bewerbung-asb@mail.aachen.de. In Ausnahmefällen können Sie Ihre Bewerbung postalisch einreichen:
Stadt Aachen, Aachener Stadtbetrieb, Geschäftsbereich 7 – Personal- und Betriebsorganisation/IT, Madrider Ring 20, 52058 Aachen

Bewerbungsprozess der Stadt Aachen

Die Bewerbung erfolgt online über das Karriereportal mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Nachweise.

Die Bewerbung wird auf Vollständigkeit geprüft und ggf. werden Unterlagen nachgefordert.

Nach Ende der Ausschreibungsfrist beginnt die Vorauswahl. Gemeinsam mit dem Fachbereich werden alle Bewerbungen sorgfältig geprüft und entschieden, wer zum Auswahlverfahren eingeladen wird.

Dieser wichtige Schritt kann etwas Zeit in Anspruch nehmen.

Die Einladung zum Auswahlverfahren erfolgt per Mail. Details zum Ablauf und zur Vorbereitung sind in der Einladung (FAQ) enthalten.

Alle Teilnehmer*innen des Auswahlverfahrens werden telefonisch informiert.

Bewerber*innen, die nicht zum Auswahlverfahren eingeladen werden, erhalten eine schriftliche Absage.

Das Gleichstellungsbüro, der Personalrat und die Schwerbehindertenvertretung der Stadt Aachen müssen der Einstellung zustimmen. Im Anschluss wird das verbindliche Einstellangebot per Post verschickt.