Bewerbung bis: 06.01.2026

IT- und Datenschutzkoordination (m/w/d)

Theater Aachen

Stadttheater und Musikdirektion Aachen ist ein Dreispartenhaus mit den Kunstgattungen Musiktheater, Schauspiel und Konzert. Das Theater Aachen verfügt über drei interne Spielstätten (Großes Haus mit 723 Plätzen, Kammer mit 149 Plätzen, Mörgens mit 99 Plätzen) sowie dem Eurogress als Ort der Sinfo-niekonzerte (mit 1700 Plätzen). Das Theater Aachen unter seiner Intendantin Elena Tzavara setzt auf spartenübergreifende, vielgestaltige Inhalte und Formate. Das Programm umfasst pro Spielzeit etwa 14 Schauspiel- und 9 Musiktheater-produktionen, 8 Sinfonie- und zahlreiche Sonderkonzerte an externen Spielstätten.

Sie möchten Teil unseres Theaters werden?

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als IT- und Datenschutzkoordination (m/w/d).

Vergütung: bis zu EG 10 TVöD / A 11 LBesO A NRW
Arbeitszeit: 20 Wochenstunden (Teilzeit)
Probezeit: 6 Monate
Bewerbungsfrist: 06.01.2026

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Leitung von Projekten zur IT-Weiterentwicklung bzw. IT-seitige Begleitung von organisatorischen Veränderungsprozessen
  • Aufbau und Pflege einer IT-Bestands- und Benutzerverwaltung
  • Ansprechperson zur betrieblichen IT- und Informationssicherheit sowie zum betrieblichen Datenschutz
  • Administrative Betreuung der betrieblich eingesetzten IT-Systeme und -Infrastruktur (Hard- und Software)
  • Unterstützung der Abteilungen und Mitarbeitenden in allen IT-Angelegenheiten
  • Kommunikation und Abstimmung der betrieblichen IT-Belange mit dem städtischen IT-Management sowie externen IT-Dienstleistern, insbes. regio IT
  • Ansprechperson zur betrieblichen IT- und Informationssicherheit sowie zum betrieblichen Datenschutz

Ihr Profil

  • einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) z. B. Fachrichtung Informatik
  • oder eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. Elektroniker*in für Informations- und Systemtechnik, IT-System-Kaufleute, Fachinformatiker*in o. ä.), verbunden mit Fachkenntnissen und Erfahrungen, die dem einschlägigen Hochschulabschluss gleichwertig sind
  • oder ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung einer anderen Fachrichtung innerhalb oder außerhalb der Verwaltung verbunden mit umfassenden Fachkenntnissen im IT-Bereich, die zu einer sachgerechten Aufgabenerledigung befähigen
  • Erfahrung im praktischen Umgang mit gängiger Arbeitsplatz-Hardware, dem Betriebssystem Windows sowie den eingesetzten Standardsoftwareprodukten MS-Office
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Ziel- und Lösungsorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und systematische Denk- und Arbeitsweise, verbunden mit guten ana-lytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
  • Gute Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit mit einer ausgeprägten Servicementalität
  • Begeisterung für Trends und Zukunftsthemen rund um den Einsatz von IT sowie die Fähigkeit, deren Relevanz für den eigenen Bereich zu erkennen

Das bieten wir

  • Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team
  • Arbeiten bei der zweitgrößten Arbeitgeberin der Region mit rund 6.000 Beschäftigten
  • Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
  • respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Jobticket für den ÖPNV
  • Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge für Beschäftigte
  • einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
  • Vergünstigte Eintrittskarten für hauseigene Veranstaltungen

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Guido Hotz, Tel. 4784-450.

Bei Fragen arbeits- und tarifrechtlicher Art wenden Sie sich bitte an Frau Michelle Westhofen, Tel. 4784-446.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – vorzugsweise per E-Mail an

theaterpersonal@mail.aachen.de

oder postalisch an

Theater Aachen
persönlich
Michelle Westhofen
Hubertusstr. 2-6
52064 Aachen

Bitte beachten Sie hierzu die Hinweise zur sicheren Datenübermittlung bei der Stadt Aachen. Wir ma-chen vorsorglich darauf aufmerksam, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sofern Sie dies wünschen, bitten wir um Übersendung eines ausreichend frankierten Rückumschlages.

Anhänge

Bewerbungsprozess der Stadt Aachen

Die Bewerbung erfolgt online über das Karriereportal mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Nachweise.

Die Bewerbung wird auf Vollständigkeit geprüft und ggf. werden Unterlagen nachgefordert.

Nach Ende der Ausschreibungsfrist beginnt die Vorauswahl. Gemeinsam mit dem Fachbereich werden alle Bewerbungen sorgfältig geprüft und entschieden, wer zum Auswahlverfahren eingeladen wird.

Dieser wichtige Schritt kann etwas Zeit in Anspruch nehmen.

Die Einladung zum Auswahlverfahren erfolgt per Mail. Details zum Ablauf und zur Vorbereitung sind in der Einladung (FAQ) enthalten.

Alle Teilnehmer*innen des Auswahlverfahrens werden telefonisch informiert.

Bewerber*innen, die nicht zum Auswahlverfahren eingeladen werden, erhalten eine schriftliche Absage.

Das Gleichstellungsbüro, der Personalrat und die Schwerbehindertenvertretung der Stadt Aachen müssen der Einstellung zustimmen. Im Anschluss wird das verbindliche Einstellangebot per Post verschickt.