Bewerbung bis: 03.05.2026

Sachbearbeitung „Fachcontrolling Hilfen zur Erziehung/Eingliederungshilfen“ (m/w/d)

Fachbereich Jugend und Schule

Im Fachbereich Jugend und Schule ist in der Abteilung „Finanzmanagement, Planung und IT“ (FB 45/100) zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Funktion der Sachbearbeitung „Fachcontrolling Hilfen zur Erziehung/ Eingliederungshilfen“ (m/w/d) in Vollzeit befristet bis zum 30.09.2027 zu besetzen.

Der Bereich der Hilfen zur Erziehung im Kontext der Arbeit des Sozialen Dienstes gehört mit zum größten Finanzblock im Aufgabenspektrum des Fachbereichs Jugend und Schule (FB 45). Das Arbeitsfeld ist geprägt vom individuellen Hilfeanspruch und möglichst maßgeschneiderten Hilfen. Dies hat zur Folge, dass sehr unterschiedliche Hilfs- und vor allem Finanzierungsformen mit vielfachen Facetten in den Blick zu nehmen sind. Aufgabe ist es im engen Zusammenwirken mit dem Finanzcontrolling und den Abteilungsleitungen 45/100 sowie 45/300 den fach-inhaltlichen Blick soweit als möglich zu weiten und die Leitungsebene zu unterstützen.

Bei Fragen zum Aufgabengebiet bzw. Stellenprofil informieren Sie sich gerne bei der angegebenen Kontaktperson.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • systematische Prüfung der Fallakten der Hilfen zur Erziehung/Eingliederungshilfen im Hinblick auf die Einhaltung der vereinbarten standardisierten Arbeitsabläufe
  • Unterstützung der Abteilungsleitung bei Entgeltverhandlungen in Bezug auf fachlich-inhaltliche Strömungen und Hilfebedarfe, die sich aus den Sozialraumteams ergeben
  • Steuerungsunterstützung für die Abteilungsleitungen FB 45/100 sowie FB 45/300
  • weitere Qualifizierung und Pflege des auf Kennzahlen ausgerichteten Berichtswesens für die Produktbereiche der Hilfen zur Erziehung/Eingliederungshilfen auf der Grundlage des bereits bestehenden Controllings
  • Erstellung regelmäßiger Monats-, Quartals-, Halbjahres- und Jahresberichte mit schwerpunktmäßigem Bezug auf die fachinhaltliche Entwicklung der einzelnen Hilfearten
  • Fertigung von Auswertungen und Analysen bezogen auf die Fragestellung, welche Strömungen in den Hilfeverläufen erkennbar sind und welche Konsequenzen sich für Hilfeverläufe bzw. Weiterentwicklungen besonderer Angebote ergeben
  • systematische und strukturierte Auswertung in Bezug auf die einzelnen Hilfearten, die in der Budgetdatenbank (nachfolgend LogoData) hinterlegt sind

Das bringen Sie mit

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) als Sozialarbeiter*in (m/w/d) bzw. Sozialpädagog*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
  • umfassendes Fachwissen aus dem gesamten Bereich der Hilfen zur Erziehung/Eingliederungshilfen
  • die Fähigkeit konzeptionell zu arbeiten
  • Organisations- und Verhandlungsgeschick
  • gute analytische Fähigkeiten
  • Konfliktfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Verständnis über die Funktionalität von Datenbanksoftware

Das bieten wir

  • Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.600 Mitarbeitenden
  • Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
  • respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
  • Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobile Arbeit)
  • Jobticket für den ÖPNV
  • Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
  • ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
  • einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
  • einen jährlichen Anspruch auf zwei Umwandlungstage (unter Kürzung der SuE-Zulage)
  • maximal zwei Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche

Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.

Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.

Anhänge

Nutzen Sie unsere Online-Bewerbung. In Ausnahmefällen können Sie Ihre Bewerbung postalisch einreichen:
Stadt Aachen, Fachbereich Personal und Organisation, FB 11/310 – z.H. Frau Müllejans, 52058 Aachen

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Bewerbungsprozess der Stadt Aachen

Die Bewerbung erfolgt online über das Karriereportal mit folgenden Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Nachweise.

Die Bewerbung wird auf Vollständigkeit geprüft und ggf. werden Unterlagen nachgefordert.

Nach Ende der Ausschreibungsfrist beginnt die Vorauswahl. Gemeinsam mit dem Fachbereich werden alle Bewerbungen sorgfältig geprüft und entschieden, wer zum Auswahlverfahren eingeladen wird.

Dieser wichtige Schritt kann etwas Zeit in Anspruch nehmen.

Die Einladung zum Auswahlverfahren erfolgt per Mail. Details zum Ablauf und zur Vorbereitung sind in der Einladung (FAQ) enthalten.

Alle Teilnehmer*innen des Auswahlverfahrens werden telefonisch informiert.

Bewerber*innen, die nicht zum Auswahlverfahren eingeladen werden, erhalten eine schriftliche Absage.

Das Gleichstellungsbüro, der Personalrat und die Schwerbehindertenvertretung der Stadt Aachen müssen der Einstellung zustimmen. Im Anschluss wird das verbindliche Einstellangebot per Post verschickt.