Bewerbung bis: 21.01.2022

Stadtplaner*in (m/w/d)

Fachbereich Stadtentwicklung, -planung und Mobilitätsinfrastruktur

Im Fachbereich Stadtentwicklung, -planung und Mobilitätsinfrastruktur ist in der Abteilung „Verbindliche Bauleitplanung und Bauberatung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Stadtplaner*in (m/w/d) in Vollzeit zunächst befristet bis zum 31.12.2023 zu besetzen.
Eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt.

In der Abteilung „Verbindliche Bauleitplanung und Bauberatung“ arbeiten derzeit 22 Mitarbeiter*innen in den beiden Teams „Verbindliche Bauleitplanung“ und „Bauberatung“.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Konzeption und Durchführung von Qualifizierungsverfahren (Wettbewerbe, Werkstätten etc.)
  • fachübergreifende Koordination und Abstimmung von Projekten mit herausragender städtebaulicher Bedeutung sowohl innerhalb, als auch außerhalb der Verwaltung
  • Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und Aufstellung von Bebauungsplänen

Das bringen Sie mit

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtungen Stadtplanung, Städtebau oder Architektur mit entsprechender Schwerpunktsetzung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kreativität und hohe Kompetenz im städtebaulichen Entwurf
  • umfassende Kenntnisse des Planungsrechts, Grundkenntnisse im Bauordnungsrecht
  • selbständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • sicherer Umgang mit der Standardsoftware (MS Office)
  • hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit

Wünschenswert

  • Berufserfahrung im Bereich der Verbindlichen Bauleitplanung, des städtebaulichen Entwurfs oder von Wettbewerben (oder anderen städtebaulichen Qualifizierungsverfahren)

Das bieten wir

  • Arbeiten bei der zweitgrößten Arbeitgeberin der Region
  • Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
  • respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
  • Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Jobticket für den ÖPNV
  • eine innovative Fahrzeugflotte
  • Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich unter der Maßgabe, dass eine ganztägige Besetzung sichergestellt ist. Die jeweiligen Arbeitszeiten für Teilzeitkräfte sind daher in Absprache mit der Fachbereichsleitung festzulegen.

Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.

Die Eingruppierung von Beschäftigten erfolgt in Abhängigkeit von der vorliegenden Qualifikation maximal bis zur EG 13 TVöD.

Anhänge

Nutzen Sie unsere Online-Bewerbung. In Ausnahmefällen können Sie Ihre Bewerbung postalisch einreichen:
Stadt Aachen, Fachbereich Personal, Organisation, E-Government und Informationstechnologie, FB 11/210 – z.H. Frau Steidler, 52058 Aachen