Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Fachbereich Sicherheit und Ordnung (FB 32) in der Abteilung „Bußgeldverfahren“ (FB 32/100) im Team „Bußgeldverfahren ruhender Verkehr“ (FB 32/120) eine Stelle als Sachbearbeitung „Ordnungswidrigkeitenverfahren ruhender Verkehr“ (m/w/d) in Vollzeit und auf Dauer zu besetzen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Ganzheitliche Sachbearbeitung von Verkehrsordnungswidrigkeiten aus dem Bereich des ruhenden Verkehrs
- Aufklärung der Sachverhalte und Treffen verfahrensabschließender Entscheidungen
- Erlass von Verwarnungsgeld- und Bußgeldbescheiden bei Parkverstößen und die Umweltzone betreffend
- Prüfung und Bearbeitung von Einsprüchen
- Vorbereitung der Gewährung von Stundungen oder Ratenzahlungen und Abwicklung der Kassenangelegenheiten
- Übernahme von Querschnittsaufgaben für die Abteilung, z.B. Zuordnung und Verteilung der Post
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (bisher mittlerer Dienst) für den allgemeinen Verwaltungsdienst oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement im kommunalen öffentlichen Dienst NRW.
- Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justizfachangestellte*r (m/w/d), als Notar-/Rechtsanwaltsfachangestellte*r (m/w/d) bzw. Rechtsanwaltsfachangestellte*r (m/w/d) oder als Sozialversicherungsfachangestellte*r (m/w/d).
In Abhängigkeit der persönlichen Qualifikation wird die Bereitschaft zur Teilnahme an einer internen beruflichen Qualifizierung (Bais- und ggf. Aufbaulehrgang bzw. Verwaltungslehrgang I) erwartet. - Ein freundliches und sicheres Auftreten im persönlichen wie auch telefonischen Umgang mit den Bürger*innen ist für Sie, auch bei teilweise schwierigem Publikum, genauso selbstverständlich wie die Bereitschaft zu selbständigem Arbeiten.
- Sie bringen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative mit und sind auch unter Termindruck infolge vorgegebener Fristen (z.B. Verjährungsfristen) belastbar.
- Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne im Team.
- Sie verfügen über Kenntnisse in der Anwendung der bei der Stadt Aachen eingesetzten Standardsoftware.
Wünschenswert
- Kenntnisse im Straßenverkehrs- und Ordnungswidrigkeitenrecht
- Kenntnisse der englischen, niederländischen und/oder französichen Sprache
- Kenntnisse in der Anwendung der bei vielen Behörden im Bereich der Sicherheit und Ordnung eingesetzten Software „WinOWiG“
Das bieten wir
- Arbeiten bei der zweitgrößten Arbeitgeberin der Region mit rund 6.000 Mitarbeitenden
- Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
- respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
- Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobile Arbeit)
- Jobticket für den ÖPNV sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV und Regionalverkehr
- Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
- ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
- einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich unter der Maßgabe, dass eine ganztägige Besetzung sichergestellt ist. Die jeweiligen Arbeitszeiten für Teilzeitkräfte sind daher in Absprache mit der Fachbereichsleitung festzulegen.
Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive eines Anschreibens mit Bewerbungsmotivation, eines Lebenslaufes, Zeugnissen und Prüfungs-/Beschäftigungsnachweisen.